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崗位職責

              商會會長、執行會長、副會長、 秘書長、理事

                   崗  位  職  責


一、會長的崗位職責

    1.負責主持商會的全面工作;

    2.負責商會的制度建設、隊伍建設和商會工作的決策;

    3.代表商會簽署有關法律文件。負責對會議形成的文件、決議、決定進行簽發的工作;

    4.負責對商會的決議、決定、規章制度等執行情況進行監督和檢查;

    5.負責對商會理事、副會長、執行副會長的提名工作;

    6.負責商會重大活動的組織領導和經費審批工作;

    7.負責收支憑證及財務報表的審簽;

    8.負責與政府有關領導的聯誼及其接待工作;

    9.負責召集和主持理事會議、會長辦公會議和會長辦公(擴大)會議;

    10.負責在每年的會員大會上做年度工作報告;

    11.作為本商會的法定代表人,對外代表商會,對內負領導責任;

二、執行會長工作職責:

    1.接受并完成會長所分配工作及委托事項;

    2.會長不在時行使會長職權;

    3.參加會長辦公會議、理事會議、會員大會,行使表決權;

    4.貫徹執行各會議決議;

    5.完成會長交辦的其他工作

三、副會長崗位職責:

    1.接受并完成會長、執行會長所分配工作及委托事項;

    2.參加理事會議、會員大會,行使表決權;

    3.模范貫徹執行各會議決議;

    4.完成會長、執行副會長交辦的其他工作;

    5.爭做商會會員的帶頭人,以自己的實際行動加強商會的凝聚力;

四、秘書長崗位職責

    秘書長在會長領導下主持秘書處全面工作:

    1.主持本商會辦事機構的日常管理工作;

    2.組織實施本商會年度工作計劃;

    3.組織秘書處經濟實體機構開展工作;

    4.負責秘書處及其下屬實體機構普通工作人員的選聘和解聘工作;

    5.處理職權范圍內的財務收支以及其他日常事務。

五、理事崗位職責

    1.建立并維護商會這一法律實體,了解章程中的各項規定。

    2.作為會員利益的托管人,確保資產的安全,保證服務、活動、項目的質量,并努力維護商會的聲望和信譽。

    3.確保商會的宗旨,目標和政策符合時代要求并認真貫徹執行,對主要設施和資源進行評估和監管。

    4.對管理層和資金的使用提出具體要求,尋求會員和社會的支持,保證理事會和委員會會議的效率。

    5.就商會的發展方向和工作重點提出建設性意見和建議。

    6. 討論會員入會、退會、除名、獎勵、處分等事項。

    7.理事專理會每月召開一次會議,每月由理事1-2人輪值主持召開,情況特殊的,也可采用通訊形式召開。理事會會議由本商會秘書長主持,執行會長參與此會議。



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